Política de calidad y seguridad en el trabajo

Sociedad de Prestaciones Médicas y Quirúrgicas Vigilius SpA es una Empresa dedicada a la entrega de servicios profesionales en el área de la salud. Se caracteriza por un trabaja honesto, profesional y confiable con clientes del sector público y/o privado.

Misión:

Contribuir al logro de los objetivos de empresas e instituciones públicas y privadas del país, a través de la gestión del Recurso Humano de alta calidad técnica y capacidad profesional, comprometido con la excelencia en los lugares donde se desempeñan.

Visión:

Ser líderes en la colocación y manejo del recurso humano, adaptándonos a las necesidades reales de cada organización en el país y agregando valor a su accionar, con un alto estándar de calidad y guiados por valores como la excelencia, honestidad, rigor profesional, objetividad y confidencialidad”.

Objetivos en Calidad

1. Satisfacción de Clientes

Satisfacer los requerimientos de nuestros clientes basados en nuestra política del Sistema de Gestión de Calidad “SGC” inspirada en la norma ISO 9001:2015.

2. Alta Calidad Técnica

Mantener un staff de profesionales con un alto nivel académico, técnico y que cumplan con estándares relacionados con experiencia profesional, según requerimientos de nuestros clientes.

3. Capacitación Profesional

Capacitar continua y permanente a nuestros profesionales y técnicos respecto del SGC y en técnicas innovadoras para el desarrollo de la función profesional y así mantener un alto estándar en el desempeño profesional.

4. Sustentabilidad

Establecer una estructura sustentable de tipo organizacional y financiera, que promueva el desarrollo integral de nuestros colaboradores y que impacte positivamente en las instituciones donde prestamos servicios

El compromiso de la organización con la seguridad y salud ocupacional de nuestros colaboradores es:

1. Control del Riesgo

Identificar y evaluar los riesgos presentes en las distintas actividades realizadas.

2. Áreas Seguras y Saludables

Controlar y monitorear de manera permanente y participativa el cumplimiento de las normas internas establecidas, a través de un programa los riesgos laborales que permitan que todas las áreas de trabajo sean seguras y saludables para nuestros colaboradores. Esto incluye cuando corresponda, a los servicios externos, empresas contratistas y subcontratista que nos presten servicios bajo régimen de subcontratación.

3. Cumplimiento Normativo

Cumplir con la normativa legal vigente sobre seguridad y salud en el trabajo.

La Alta Dirección se compromete con la política de calidad y la satisfacción del cliente, y a velar por el bienestar íntegro de los trabajadores promoviendo permanentemente el autocuidado, para llevar a cabo de manera segura nuestras acciones.

Valores

  • Integridad: conjunto de características de una organización que la hacen fiable para la sociedad y para sus empleados, cumpliendo a cabalidad con las responsabilidades laborales y/o requisitos legales vigentes.
  • Responsabilidad: garantizar el correcto funcionamiento de la compañía, ya sean en contratos, proveedores, clientes, entre otros.
  • Honestidad: conducta recta, confiable y correcta, en donde priman la confianza y la sinceridad tanto en lo que se hace, como en lo que se piensa, se aprende, se ejecuta y el compromiso con el que se desarrollan los deberes.
  • Objetividad y Confidencialidad: mantener reserva sobre los hechos conocidos en el seno de la empresa o en la de los clientes donde prestamos servicios, sobre el desarrollo de procedimientos o de información sensible o secreta y tomando decisiones razonables, apoyando los objetivos de nuestros clientes.
  • Transparencia: aumentar la confianza entre quienes tienen relación con la empresa, ya sean los empleados, los clientes, los accionistas o los proveedores.
  • Excelencia: suma de unas actuaciones sobresalientes en la administración de una empresa para conseguir los resultados esperados.
  • Rigor: fidelidad e intensidad en la ejecución de una tarea para llevar a cabo nuestras responsabilidades, a trabajar en busca de lo que queremos.
  • Seguridad: conjunto de actividades o medidas adoptadas o previstas en todas las fases de la actividad de la organización con el fin de evitar o disminuir los riesgos derivados del trabajo.